尊敬的各位領導，各位同志：

大家好！今天我演講的題目是《立足崗位，做一顆永不生銹的螺絲釘》

今年4月份，學校中層干部調整，我被任命為校企合作處處長，上任第一天，我就在想，如果咱們的學生，入學就有企業愿意接收和培養，那該多好啊！如果咱家的學生在校期間就掌握了創業的本領，那他們就可以通過創業實現就業，說不準哪天，第二個馬云就在我們學校誕生了，想到這些，我全身的血液都沸騰了。

于是，我開始規劃、設計、積極行動，尋找可以合作的企業，但是中國有5600多萬家企業，選擇什么樣的企業合作，就決定了我們校企合作的起點，決定了我們學校的起點，于是我下定決心，必須要和行業內的龍頭企業合作。但是，和龍頭企業合作又談何容易啊。我開始尋找任何可以聯系到企業的方式，通過網絡搜索，同學介紹，親戚幫忙，我動用了自己全部的力量，終于聯系到了企業負責人。可是，南方企業聽說我們是北方的學校，都認為合作起來很不方便，都婉言謝絕了，還有一些企業已經有了長期合作的學校，不打算再增加合作伙伴。還有的企業只和本科院校合作，專科學校一律免談。吃了多少閉門羹，遭了多少白眼，被人掛斷了多少次電話，我已經記不得了。我始終沒有放棄，我無論如何也要狠狠的敲開龍頭企業的大門。

功夫不負有心人，在我和國鵬處長3個月的共同努力下，與我校成功簽署戰略合作的企業達到了50家，分布8個省，20個行業。馬上開展訂單班的企業有6家，其中海爾集團屬于世界五百強企業，北京方正集團是中國五百強的第78名，德邦物流是物流行業里的N0.1，沈陽的易和集團是健康產業的龍頭企業，下一步還要為我們的學生提供1400萬元的助學基金。另外還有37家企業準備帶著項目、帶著資金、帶著經驗進入學校來扶持我們的學生創業，這些結果，讓我們感到無比的振奮和欣慰，因為企業的大門終于向我們打開了。

但是，問題又出現了，企業愿意接收學生，學生如果不愿意去企業，那校企對接就無法順利進行，未來組建訂單班、建立學徒制，實現校企零對接等深度合作那將成為一句空談啊。于是，我當機立斷，決定深入班級，把握學生的脈搏，了解學生對未來工作的設想，對薪資待遇和對工作地點的期望等等一系列問題。剛開始進入班級的時候，學生對我還是非常排斥的，當我用輕松的口吻、親切的態度與他們真誠的溝通之后，學生的態度逐漸有了轉變，在心里真正的接受了我，信任了我。除了面對面的和學生溝通外，我還通過電話、微信等方式為學生推薦企業，答疑解惑，這種溝通在每個周末，在每個下班回家后的夜晚悄悄的進行著，我的母親看我每天和學生聊到很晚，曾經心疼的問我：“姑娘，你累嗎？”我告訴她：“我不累，學校信任我，學生信任我，作為一名黨員教師，這些是我應該做的。”

經過三個月的努力，與學生的溝通收獲了良好的效果，合作的大門正式打開了。但是，欣喜之余，我感覺身上的擔子，也越來越重了。如何保障學生的工作安全，保障學生的合法權益不受到侵害，保障學生的工資按時足額發放，保障食宿條件讓學生和家長滿意，保障學生在企業能真正學到知識得到鍛煉，這些問題無時無刻不在敲打著我，于是，我決定要深入企業，徹徹底底的考察清楚。

記得那一次，我只用了4天的時間，完成了從鐵嶺到山東青島，又從山東青島到安徽合肥，又從安徽合肥到沈陽，4天里我跨了3個省考察了3家企業，回到鐵嶺的時候已經是深夜了，連續幾天的路程奔波和腦力體力的嚴重透支，讓我回家后，一頭扎到了床上，當母親為我熱好飯菜，端上飯桌喊我吃飯的時候，我早已經累的睡著了。第二天醒來，我看見兒子背著書包早早的坐在床前等我，他用胖乎乎的小手，捧起我的臉，輕輕的吻了我，弱弱的問了一句：“媽媽，你今天下班能早點回家嗎？我想讓你陪陪我”，看著兒子充滿期待的眼神，我的淚水再也止不住的流了下來，我點了點頭，算是答應了兒子，可是，那一天，我又一次失約了，我不敢想象，年僅6歲的兒子在睡前沒有等到媽媽回來，心里會不會特別的失望，我不敢去想，也沒有時間去想，因為還有那么多的工作等著我去完成，還有那么多宏遠的工作設想等著我去實現。

值得欣慰的是，我們已經有100多名學生作為師專的學生先鋒，遠離家鄉，進入企業實，打響了校企合作的第一槍，未來訂單班的成功組建，將會又更多的學生進入名企，大學生創業孵化基地的成功建立，還會有更多的學生走上創業的道路。作為一名黨員教師，我時刻準備著，為學校的發展，沖鋒陷陣，不計個人得失，做那顆永不生銹的螺絲釘！