人力資源管理專業(yè)學什么？

　　快車教育，某名企人力資源總監(jiān)曾先生表示，人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生能在事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作。

　　那么人力資源管理專業(yè)好不好？下面讓快車教育小編為各位看官總結一下人力資源管理專業(yè)的主要課程、專業(yè)知識以及專業(yè)技能的情況吧！

　　一、人力資源管理專業(yè)主要課程：

　　1、人力資源管理專業(yè)主要課程一、公共基礎課程目錄：

　　毛澤東概論、馬克思主義哲學原理、鄧小理論概論、當代世界經濟與政治、道德修養(yǎng)、法律基礎、大學英語、大學體育、微積分、線性代數(shù)與空間解析幾何、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、計算機文化基礎、計算機技術基礎、統(tǒng)計學原理、會計學原理、管理學、經濟學原理、市場營銷學。

　　2、人力資源管理專業(yè)主要課程二、專業(yè)課程目錄：

　　勞動經濟學、組織行為學、人力資源管理概論、企業(yè)文化、社會保障學、行政管理學、財務管理、戰(zhàn)略管理、管理信息系統(tǒng)、經濟法、電子商務概論、項目管理、組織理論與工作分析、人力資源選聘與測評、培訓管理、績效管理、薪酬管理、職業(yè)生涯管理、市場調查分析、電子政務概論、保險學原理、勞動法學、領導科學、管理溝通、管理決策學、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、人力資本管理、勞動關系管理、人力資源管理信息系統(tǒng)、組織變革與組織開發(fā)、國際人力資源管理、客戶關系管理、旅游管理

　　二、畢業(yè)生應獲得以下幾方面的專業(yè)知識和專業(yè)技能：

　　1、掌握管理學、經濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識；

　　2、掌握人力資源管理的定性、定量分析方法；

　　3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調及領導的基本能力；

　　4、熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規(guī)；

　　5、了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài)；

　　6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和實際工作能力。

　　以上是關于大學本科專業(yè)人力資源管理專業(yè)學什么的分析情況，更多高考專業(yè)人力資源管理專業(yè)分析資訊敬請關注快車教育職業(yè)規(guī)劃頻道。