記者2日從省政府獲悉，省人力資源和社會保障廳、省財政廳日前聯(lián)合下發(fā)通知，對中省直企事業(yè)單位工傷保險費率進行調整。

　　據(jù)了解，為認真落實人力資源社會保障部、財政部《關于調整工傷保險費率政策的通知》規(guī)定，結合我省實際，按照“以支定收，收支衡”的原則，同時依據(jù)目前中省直企事業(yè)單位工傷保險基金結余情況，調整和降低中省直企事業(yè)單位工傷保險參保繳費費率。

　　一是中省直企事業(yè)單位工傷保險繳費費率，在國家規(guī)定的基準費率基礎上降低兩個費率檔次(一類行業(yè)除外)，即中省直企事業(yè)單位按照國家規(guī)定基準費率的50%費率檔次進行繳費，做到最大限度減輕參保單位負擔。

　　二是降低費率后，根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度、收支等情況，每一至三年確定參保單位所屬行業(yè)費率檔次浮動標準。對符合浮動條件的參保單位，每次可上下浮動一檔或兩檔。

　　三是各中省直企事業(yè)單位工傷保險具體執(zhí)行費率，由省醫(yī)保局依據(jù)上述政策予以確定，費率浮動的具體辦法，要征求工會組織、用人單位代表的意見。省醫(yī)保局費率的檢定結果報省人社廳、省財政廳備案。

　　本次費率調整政策自10月1日起執(zhí)行。