農林局社會治安綜合治理責任制書

認真貫徹落實中中央關于開展保持產黨員先進性教育活動，推動維護社會政治穩定，樹立為官一任，安一方，確保農林局內部政治穩定，人心安定，環境文明，特制定本責任書。

一、責任目標

農林局負責局系統內的社會治安綜合治理工作，法人代表，局長xx同志為社會治安綜合治理一責任人。

本局社會治安綜合治理工作為局穩定的主題課題，列入重要議事日程，對系統內社會治安綜合治理工作的優劣，作為局及各級黨政領導干部政績考核的重要內容，也是考評各級黨政領導干部晉職、晉級及獎懲的依據。

本度，內部社會治安綜合治理本著“治為次、理為主”，對于因失職造成形勢不穩，人心渙散，阻礙工作，影響發展的單位、或者造成單位內部以及結合部出現治安混亂，糾紛不斷的單位、場，局對其行使一票否決。

二、適時參與、協助，配合上級業務部門、政法部門，嚴厲打擊帶有～性質的惡勢力，不斷組織專項工作人員，加強對內部經常專訪，深入干部、職工家中，散發安定團結的祥和之花，解群眾關心疾苦之憂，給單位創造適宜深化改革和建設小康的市場。因此，要做到時就必須樹立對隱患以打防結合，預防為主，不斷推進社會治安防、控基礎，全面貫徹落實防范于未然，建立群防群治組織，開展防群治活動。

三、加強對內部流動人口的治安管理，做到內部流動人員一人一冊、一戶一卷，對內部青少進行建設和法制宣、普、教、學工作，制定行之有效地規章制度，做好有輕微違規人員的政治工作，做好～回歸人員和刑釋人員的幫教工作，凈化他們的工作（生活）生產和成長的好環境。

四、深入開展深挖xx組織，嚴厲打擊～qqq以及其它披著宗教外衣，實則破壞建設，破壞國家公安全的人與事，嚴厲打擊破壞安定團結，造謠生事，屢生端糾，以及拉幫結派的小團體，尤其是少數二級機構要為發展生產營造和氛圍，處處要依群眾利益無小事，群眾利益高于一切來衡量 專項工作人員作為。

五、不定期進行內部安防工作檢查，適時舉辦安全生產、消防安全學習和考核，對此項工作應明確分工，提高安全防范之意識，發現和消除隱患，以杜絕重大事故和重大治安災害的發生。牢記“千里大堤潰于蟻穴”之古訓。故要求各責任人要做重任在身，切勿兒戲，萬不可為一時疏忽給黨和國家、群眾造成損失，甚至災難。若其負望，然罪人也，故必以全面貫徹落實中中央關于開展保持產黨員先進性的高標準來要求，時時自敲警鐘，以告慰百姓。做個讓黨和群眾放心的、信任的好綜治干部，做個與群眾心相連的、為民解憂排難的好綜治干部。

六、本責任制書要求，首先是領導干部要嚴格執行誰主管誰負責，誰在崗，誰負責的綜治工作原則，真正做到重責在身，責無旁貸，責用于民，責利于民，民當自擁戴，安康皆與民同在，這樣才能成為官為民主，民為官父，祥和萬事興。

本度社會治安責任制書所規定的職責和任務均已明確，故對成績突出者則獎，因工作不力，甚至因故造成內部治安秩序混亂，造成影響者則罰。獎罰則依據規定而兌。

考評時間 內六月二十六日至七月十日為初評。十二月二十日至三十日為終總評，考評序為先組自查，然后再無記名投票，依照分數高低定論。

xxx農林局 簽責單位：

一責任人簽字 一責任人：

xxx月x日