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2025年海南高溫補(bǔ)貼哪幾個月,海南高溫補(bǔ)貼費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

更新:2023-09-17 11:11:46 高考升學(xué)網(wǎng)

高溫津貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行,保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,決定適當(dāng)提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。國家規(guī)定,用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫補(bǔ)貼。

海南高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

用人單位安排勞動者在35℃以上(含35℃)高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的,應(yīng)當(dāng)向勞動者按每人每天10元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放高溫津貼。   

發(fā)放時間:每年4月1日至10月31日。

除了高溫津貼還有哪些防暑“福利”?

除了高溫津貼,用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必須藥品,不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料,防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。如用人單位違反有關(guān)工資津貼規(guī)定拒絕發(fā)放高溫津貼,可由縣級以上人力資源社會保障行政部門依法責(zé)令改正。

一、海南省高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是多少?

海南高溫費發(fā)放時間:4月1日到10月31日期間。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每天10元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放高溫津貼。

1、高溫補(bǔ)貼屬于公司給員工的福利之一,也是勞動法要求的福利之一,視具體情況執(zhí)行,并非所有情況均為強(qiáng)制性發(fā)放的。

2、在無法降低減低高溫環(huán)境下,還要提供相應(yīng)的清涼飲料、必要的勞動防護(hù)設(shè)施和用品、設(shè)立相應(yīng)的休息場所(要求至少有桌椅,通風(fēng)良好或配備空調(diào)等降溫防暑措施)、防暑藥品。

3、勞動者在高溫條件下引起中暑,經(jīng)省衛(wèi)生廳行政部門批準(zhǔn)診斷為職業(yè)病,可以依法認(rèn)定為工傷,享受工傷保險待遇。

二、高溫補(bǔ)貼發(fā)放要注意什么?

1、發(fā)飲料不能替代高溫津貼

新修訂的《防暑降溫措施暫行辦法》規(guī)定:禁止用飲料等降溫品充抵高溫津貼。用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者供給足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品,但防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。

2、高溫津貼不得計入最低工資

根據(jù)《通知》明確規(guī)定,因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的,用人單位不得扣除或降低勞動者工資。用人單位不得因高溫津貼增加而降低勞動者工資。最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫津貼,高溫津貼從成本中列支,計入工資總額。

3、高溫津貼發(fā)放不能憑企業(yè)意愿

由于高溫津貼規(guī)定不具有強(qiáng)制性,各個企業(yè)執(zhí)行情況參差不齊。公司規(guī)模大小,效益好壞對高溫津貼實施有很大影響。市勞動和社會保障局工作人員介紹,國有企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位和外資及中外合資企業(yè),是各類企事業(yè)單位中執(zhí)行高溫補(bǔ)貼制度較好的單位。這類單位往往都會有關(guān)于高溫補(bǔ)貼明確規(guī)定,與此同時,一些中小公司,尤其是私營企業(yè)推行高溫費的則是鳳毛麟角。

三、高溫作業(yè)注意事項

目前,已進(jìn)入盛夏高溫季節(jié),施工現(xiàn)場環(huán)境溫度高,工作條件相對惡劣,施工人員勞動強(qiáng)度大,易出現(xiàn)過度疲勞、中暑現(xiàn)象,是事故多發(fā)時期。為確保高溫季節(jié)安全施工作業(yè),結(jié)合高溫季節(jié)施工出現(xiàn)的不安全情況,總結(jié)出以下幾項重點安全事項:

1、各維護(hù)單位應(yīng)合理安排作息時間,不得為趕工期隨意加班加點,要采取“做兩頭、歇中間”的方法或輪換作業(yè)的辦法,避免高溫日照曝曬、疲勞作業(yè)和防止職工中暑。同時應(yīng)積極主動、熱心關(guān)懷施工人員的身體,防止施工過程中因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故,各維護(hù)單位必須配置仁丹、十滴水、藿香正氣水、風(fēng)油精等防暑降溫藥品。除緊急搶修外,各單位可根據(jù)天氣變化情況合理安排檢修工作,避開高溫時段,趁早晚較為涼爽的時間抓緊施工。

2、對職工進(jìn)行防暑降溫知識的宣傳教育,使職工知道中暑癥狀。

3、為防止高處墜落,心情不好時,身體患有高血壓、心臟病,恐高癥者不準(zhǔn)進(jìn)行高處作業(yè);外腳手架、腳手板、安全網(wǎng)未同步跟上即安全條件不具備時,不準(zhǔn)上高空作業(yè)。

4、施工現(xiàn)場嚴(yán)禁赤膊和穿拖鞋上崗,加強(qiáng)對安全防護(hù)用品佩戴使用的檢查,確保勞動防護(hù)措施的真正落實。

5、遇高溫、大雨、雷電和六級以上大風(fēng)時,禁止高處與露外作業(yè)。

6、定期對臨時用電進(jìn)行檢測,每個電器設(shè)備必須做到“-機(jī)-箱-閘-漏”的要求,配電箱要搭防雨棚;每天下班有電工拉斷電源,并巡查施工現(xiàn)場。

7、施工現(xiàn)場電焊時在下層火花著落處要設(shè)有圍板攔住防止擴(kuò)散,嚴(yán)禁吸煙和使用明火;氧氣乙炔瓶在使用過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,做好防曝曬工作。

8、特別是要加強(qiáng)對重大危險源、特種設(shè)備等領(lǐng)域的安全監(jiān)督,從嚴(yán)落實高溫氣候的日常監(jiān)控、監(jiān)督措施。

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