人社部表示采用漸進(jìn)式的延遲退休政策，即政策出臺(tái)后有5年左右過(guò)渡期，或于2022年再實(shí)施。

　　不同國(guó)家退休年齡有差異

　　我國(guó)確實(shí)是目前世界上退休年齡最早的國(guó)家，均退休年齡不到55歲。根據(jù)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，從全球范圍來(lái)看，新西蘭均退休年齡為65歲，美國(guó)為62-67歲，英國(guó)為65歲。至于退休時(shí)間最晚的墨西哥，其男性均退休年齡為72歲，這一年齡僅比墨西哥人的均壽命少十歲，女性的均退休年齡為68歲。

　　雖然各個(gè)國(guó)家退休年齡不盡相同，有一點(diǎn)卻是相似的，那就是延遲退休。經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織(OECD)年度報(bào)告統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，在現(xiàn)有制度下，OECD國(guó)家均退休年齡將會(huì)從的64歲延遲到65.5歲。

　　OECD成員國(guó)使用的都是分級(jí)養(yǎng)老金制度，不過(guò)其結(jié)構(gòu)差異比較大。隨著社會(huì)老齡化問(wèn)題逐漸加重政府支出的負(fù)擔(dān)，很多國(guó)家都在推后退休的年齡。以美國(guó)為例，退休年齡一直保持在65歲已經(jīng)很多年了，但是這一年齡已經(jīng)被逐漸延遲到了67歲。

　　退休年齡調(diào)查

　　美國(guó)蓋洛普咨詢(xún)公司就退休年齡問(wèn)題進(jìn)行了一個(gè)有趣的調(diào)查，調(diào)查對(duì)象為兩部分人群：已經(jīng)退休的人需要回答自己的實(shí)際退休年齡，還未退休的則要說(shuō)出自己希望退休的年齡。調(diào)查結(jié)果顯示，期望退休年齡要高于實(shí)際退休年齡，絕大部分的人都希望在65歲以后退休，可見(jiàn)在美國(guó)退休年齡存在繼續(xù)上升的空間。

　　而在歐洲，提高退休年齡顯然遭到了大多數(shù)人的反對(duì)，法國(guó)機(jī)場(chǎng)就因罷工造成數(shù)百架飛機(jī)無(wú)法起飛和降落。

　　根據(jù)聯(lián)合國(guó)統(tǒng)計(jì)，到2040年，中國(guó)60歲以上的人口將會(huì)超過(guò)4.2億。在全球老齡化研究所的調(diào)查中，包括中國(guó)、香港、新加坡和朝鮮的國(guó)家里，年輕一代的人認(rèn)為不應(yīng)該對(duì)所有人制定統(tǒng)一的退休標(biāo)準(zhǔn)，人們應(yīng)該自己選擇退休的年齡。

　　養(yǎng)老金什么時(shí)候領(lǐng)合適

　　對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，延遲退休最直接的影響就是退休以后留給個(gè)人的時(shí)間變短了，這就需要我們考慮自己需要的究竟是什么。至于最熱議的養(yǎng)老金繳滿(mǎn)15年就可以不繳了，如果你想要的是經(jīng)濟(jì)上的穩(wěn)定，那么持續(xù)繳納養(yǎng)老金確實(shí)是更好的選擇;而如果你想要的是個(gè)人財(cái)務(wù)上的靈活性，那就可以在繳足規(guī)定的年限后停止繳納保險(xiǎn)，將這部分錢(qián)留作他用。

　　不過(guò)在繳足年限以后究竟是否可以斷繳在很大程度上取決于用人單位的相關(guān)規(guī)定，再加上停繳養(yǎng)老保險(xiǎn)可能會(huì)影響醫(yī)療保險(xiǎn)等其他個(gè)人福利，在具體操作上，持續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)確實(shí)可以讓參保人在退休后領(lǐng)取更高的養(yǎng)老金。