哈爾濱工資扣稅標(biāo)準,扣稅規(guī)定及計算

工資稅，即個人所得稅。因為個人所得稅里有一項是工資、薪金，故名。

一、的工資扣稅標(biāo)準

工資扣除標(biāo)準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

應(yīng)納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標(biāo)準

二、工資交稅計算

工資個稅的計算公式為:

應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：

繳稅=全月應(yīng)納稅所得額稅率-速算扣除數(shù)

實發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅

全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500

扣除標(biāo)準：個稅按3500元/月的起征標(biāo)準算

如果某人的工資收入為5000元，他應(yīng)納個人所得稅為：(5000?3500)×3%?0=45(元)。

溫馨提示：

1、本表所列含稅級距與不含稅級距，均為按照稅法規(guī)定減除有關(guān)費用后的所得額;

2、含稅級距適用于由納稅人負擔(dān)稅款的工資、薪金所得;不含稅級距適用于由他人(單位)代付稅款的工資、薪金所得。

3、實行7級超額累進個人所得稅稅率表

4、應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

5、扣除標(biāo)準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

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“社保繳費基數(shù)”簡稱“社保基數(shù)”。如果把融360小編的稅前工資比作一塊大肥肉，這塊肥肉要先被割下一塊交給社保榨油，榨油剩下的渣滓和沒被割下的部分才是融360小編的到手工資。“基數(shù)”就是要被割下榨油的部分，理論上，基數(shù)下降，融360小編能自留的肥肉會變多。

如此看來，社保繳費基數(shù)下降，應(yīng)該是普天同慶的大好事。然而，融360小編仔細研究后發(fā)現(xiàn)，事情雖然是好事，和很多人卻并沒有什么關(guān)系。

為什么人家的社保基數(shù)是2834元，你的卻是全部基本工資?

你知道自己的社保基數(shù)嗎?融360小編的社保基數(shù)直接就是稅前基本工資，和傳說中的2834元相差甚遠。

以的北京為例，社保基數(shù)上下限依2017年均工資制定，上限21258元，下限分兩種：只交養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的職工，下限2834元;交全社保的職工，下限4252元。

可見，2834元的社保基數(shù)也不是人人消受得起的，必須放棄醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險。如果賺的錢甚至不足2834元，只要還想要份養(yǎng)老保險和失業(yè)保險，也必須和稅前工資2834元的人交一樣數(shù)目的稅。同理，稅前工資不足4252元的職工，如果想要一份完整的社保，也得按4252元的基數(shù)來交錢，明明沒賺那么多錢，卻一樣要交那么多稅。

當(dāng)然，也有很多人和融360小編一樣，工資超過4254元，基數(shù)卻并非4252元，而是全部基本工資，像這樣不按下限交錢可以嗎?當(dāng)然可以。社保基數(shù)具體數(shù)額可根據(jù)各地區(qū)實際情況而定，稍微想想也知道相關(guān)部門一定是歡迎多交，全交了更好。