五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。很多云南小伙伴不知道云南五險一金繳納標準以及最低標準，本文小編帶你一起了解關于云南五險一金繳納標準2018,云南五險一金最低標準系數的知識，僅供參考，具體以官方發布數據為準。

一、繳費基數

養老保險：云南省社會均工資（2012年為3242元）的60%~300%;

工傷保險：基數同養老保險;

生育保險： 基數同養老保險;

醫療保險：各區核定為準，2013年官渡區可以執行的基數為1945，2416，2790;

失業保險：最低基數為當年度當地勞動保障部發布的最低工資標準為下限，無上限;

住房公積金：參考當地當年度最低工資標準設置下線（昆明市）2013年為1100元，上線為市級社會均工資的300%，2013年為11274元。

二、繳費比例

養老保險：單位繳納20%，自己繳納8%;

工傷保險：單位繳納0.5%-2%（根據風險類別社保局核定），個人不用繳納;

生育保險：單位繳納0.9%，個人不用繳納;

醫療保險：單位繳納10%外加重特病統籌16.74元，個人繳納2%外加1元重大病統籌，重特病統籌：單位繳費=社會年均工資×0.6%×單位人數（含退休人數），個人繳費=1元×人數（含退休人數）;

失業保險：單位繳納2%，自己繳納1%（農村戶口自愿繳納）;

住房公積金：單位繳納5%-12%，個人繳納與單位金額相同5%-12%;

三、繳費計算

單位繳費合計：養老基數【20%+（0.5%~2%）+0.9%】+醫療基數10%+16.74+失業保險基數2%

個人繳費合計：養老基數8%+醫療基數2%+1+失業保險基數1%（農村戶口自愿繳納）