1、領(lǐng)導(dǎo)干部堅守紀律底線培養(yǎng)高尚情操心得體會

　　底線是人們對人、事、物所能普遍接受的最低限度、最低要求，是“門檻”，一旦越過這個“門檻”，就會由量變到質(zhì)變，事物的性質(zhì)就會發(fā)生根本性變化。黨的十八大以來，在多次考察、講話、批示中深刻指出黨員干部堅守底線的重要性。我們要深入貫徹落實指示要求，扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，堅守底線。

　　底線作為做人做事的邊界和基準，約束人們什么事可干、什么事不可干，什么人可交、什么人不可交，什么地方可去、什么地方不可去。底線一定要隨著時間、地點、職務(wù)、崗位變化而不斷提升，才能夠筑得更牢。有些底線是以法律、紀律的形式固定下來的，需要所有人共同遵守;有些底線是約定俗成的，需要所有人共同遵從。因此，對任何一個人來講，有法律底線，有紀律底線，也有道德底線。

　　踐行“兩學(xué)一做”，堅守做人做事“底線”�；�礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做。一要加強武裝。筑牢底線、提升境界，在理論上明白、上干凈、政治上堅定。二要堅定理想信念。要在靈魂深處反躬自省，堅守崇高的理想境界，在理想信念上做愚公不做葉公，決不能對我們所信仰的主義、所追求的事業(yè)心口不一。三要強化宗旨意識。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，把全心全意為人民服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，按照黨和人民要求，敢于碰硬，敢作敢為。四要躬身模范踐行。要求別人做到的自己首先要做到，自己腰桿首先要硬起來，否則就沒有資格審計別人，沒有資格要求別人。五要依法履職盡責。要適應(yīng)新常態(tài)、踐行新理念，依法履職盡責，無私無畏，勇于擔當，敢于亮劍，同一切腐敗行為和違法行為作堅決斗爭，敢于并善于揭示不完善的制度和推進改革不到位的問題，為深化改革做出應(yīng)有貢獻。

　　底線是不可逾越的紅線，是不能再退的最后一道防線。就個人而言，底線是立身之本，也是處事的基本原則;就社會而言，底線是社會有序運行的基石和基本保障。做人是有底線的，如開會帶手機，就可能會干擾會議秩序;患了感冒，不加遮掩的打噴嚏，就可能把細菌傳給別人，這些表面看是細微的小事，體現(xiàn)的是社會公德的一個方面，也是底線。共產(chǎn)黨員是有底線的，黨紀黨章黨規(guī)，就是黨員的底線，哪些事可以做，哪些事不能做，都劃出來了。作為一個人，作為一名黨員，要隨時堅守做人做事底線!

　　2、領(lǐng)導(dǎo)干部堅守紀律底線培養(yǎng)高尚情操心得體會

　　對開展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育作出重要指示，強調(diào)把合格 的標尺立起來，把做人做事的底線劃出來，把黨員的先鋒形象樹起來，用行動體現(xiàn)信仰信念的力量。黨的十八以來，曾多次在各方面強調(diào)底線，底線思 維，在治國理政過程中發(fā)揮著重要作用。

　　什么是底線思維?底線思維是一種系統(tǒng)戰(zhàn)略思維，它不僅指出什么是不可跨越的底線，按照現(xiàn)行的戰(zhàn)略規(guī)劃可能出現(xiàn)哪些風險和 挑戰(zhàn)，可能發(fā)生的最壞情況是什么，以做到心中有數(shù);而且它還能通過系統(tǒng)的思考和運作告訴人們?nèi)绾畏阑嘉慈唬�如何化風險為坦途、變挑戰(zhàn)為機遇，如何守住底 線、遠離底線、堅定信心、掌握主動、追求系統(tǒng)的最佳結(jié)果和最大正能量。

　　先后在多個場合多次強調(diào)底線思維，這種底線思維 就是要做最壞的打算，做最優(yōu)的努力，無論面對何種挑戰(zhàn)都能形勢，縱使世間千變?nèi)f化，我有一定之規(guī)，方可立于不敗之地。黨的十八大以來，為總書 記的關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨的一系列黨建工作方針讓人感受到了式執(zhí)政風格中底線思維的獨具風格，這也彰顯了治國理政智慧。無論是法律 底線、紀律底線，還是政策底線、道德底線，哪一個都不能突破，突破了就要犯毛病、出問題、惹亂子。

　　“法律底線不能破”即黨員干部要有自我約束力。任何有法不依、執(zhí)法不嚴、徇私枉法的問題都會造成不公、不公正的問題，黨員干部的從政行為，要始終在紅線內(nèi)，不能碰更不能越。

　　“紀律底線不能踏”即黨紀國法是黨員不可逾越的紅線，是不能踩踏的“高壓線”。黨紀嚴于國法，每名黨員干部要始終以更高的標準嚴格要求自己，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，做到不越“雷池”，不亂“章法”。

　　“政策底線不能�！�，上級黨組織要求的、提倡的堅決響應(yīng)，黨組織的決定的堅決執(zhí)行，決策堅決貫徹，絕不能有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打“擦邊球”。

　　“道德底線不能丟”即“為官先修身，律人先律己”。作為黨員干部也是社會中的一個個體，要用社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等一系列道德規(guī)范來約束自己的言行舉止，堅守做人辦事的道德底線，這也是每名黨員干部的責任義務(wù)。

　　當前，全黨上下“兩學(xué)一做”學(xué)習教育如火如荼，在學(xué)習教育中要讓每個黨員干部都懂得“四線思維”重要性，按照提出的四條底線，教育廣大黨員干部從我做起、向我看齊，努力做一名讓黨放心、讓人民擁護的好黨員。