按照財政部提交的審查報告，今年企業退休人員將按照6.5%的標準漲工資，具體到各個省份會有所差別。天津市企業退休人員漲工資嗎？漲多少呢？相信很多天津企業退休職工都很關心這個問題。

　　據網絡媒體報道，天津企業離退休人員待遇調整將在今年4月份進行。天津全市企業退休人漲養老金從四月底已全面實施，全市范圍內將有兩萬多名退休員工受益。天津市企業退休人員漲工資嗎。據了解，本次天津市共為企業退休人員發放養老金4574.15萬元，而全市的退休人員均工資也由原來的1685.92元增加到調整后的1885.63元。

　　天津退休職工2016漲養老金最新消息，天津市企業退休人員漲工資嗎？天津企業退休人員養老金調整方案具體是怎么樣的？下面是小編為您悉心整理的天津退休職工2016漲養老金最新消息。

　　第一部分：

　　①繳費年限不足15年，本輪天津退休職工2016漲養老金增加120元。

　　②繳費年限滿15年不足16年的，本輪天津退休職工2016漲養老金增加123.5元。

　　③繳費年限達到16年及以上的，繳費年限每增加一年，本輪天津退休職工2016漲養老金3.5元。

　　示例：老李退休前繳養老金費年滿17年每月能領取127，老王退休前繳養老金年滿18年每月就能領取130.5，以此類推。

　　第二部分：

　　截至2013年12月31日男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，每月增加40元。

　　截至2013年12月31日男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的，每月增加60元。

　　截至2013年12月31日男年滿80周歲、女年滿75周歲以上的，每月增加80元。

　　第三部分：

　　繳費滿15年及以上的人員前兩部分累計計算增加后，養老金仍低于2295元的標準，按照以下方式再增加養老金。

　　繳費年限滿15年不滿16年的在前兩部分增加的基礎上再增加2.5元，繳費年限每增加一年再增加2.5元，繳費年滿16年的再增加5元，以此類推。

　　第三部分再增加后最終養老金超過2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。

　　例：以某國有企業退休女職工，退休時年齡54歲，共繳納了30年的養老金，但當前退休金每月只有2090元。第一部分增加養老金172.5元，第二部分不增加，前兩部分增加后共計2262.5元，不足2295元的情況繼續再增加第三部分，第三部分本應增加37.5元，但合計為2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元。

按照合并后的制度，將在原來10個檔次的基礎上增設1500元、2000元和3000元3個繳費檔次。政府相應的補貼標準也比以往有所提高。基礎養老金上，四川從原有的每人每月55元增加到60元。同時，合并后的城鄉居民養老保險可以跨地區轉移接續。

參保條件

年滿16周歲(不含在校生)的城鄉居民

今年2月，國務院印發了通知，要求在全國范圍建立統一的城鄉居民基本養老保險制度。昨日，省政府公布的《意見》明確，末，在全省實現新農保和城鎮居民社會養老保險制度合并實施，并與職工基本養老保險制度相銜接。

以往，新農保的針對人群是年滿16周歲(不含在校學生)、未參加城鎮職工基本養老保險的農村居民，而城鎮居民社會養老保險針對人群是年滿16周歲(不含在校學生)、不符合職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民。

兩者合并后，只要是年滿16周歲(不含在校學生)，非國家機關和事業單位工作人員及不屬于職工基本養老保險制度覆蓋范圍的城鄉居民，都可以在戶籍地參加城鄉居民養老保險。

合并后的城鄉居民養老保險基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。

繳費標準

分13個檔次

從100元到3000元

愛揚記者從省人社廳了解到，2011年，四川省出臺政策，將新農保與城鎮居民社會養老保險的個人繳費標準統一，全都變成從100到1000元的10個檔次。待遇支付結構都是基礎養老金與個人賬戶相結合，個人賬戶實行自愿繳費，多繳多得。這樣，二者的養老金待遇基本相同。

根據此次出臺的最新《意見》，兩險合并后，新的城鎮居民社會養老保險個人繳費標準在原來的10個檔次基礎上，增加了1500元、2000元、3000元3個檔次。同時，《意見》還明確，各市(州)人民政府可根據實際情況增設繳費檔次，最高繳費檔次標準原則上不超過我省靈活就業人員參加職工基本養老保險的年繳費額。

愛揚記者了解到，此次合并，國家層面上增加了1500元、2000元兩個檔次，四川省又增加了3000元的檔次。省人社廳相關負責人表示，這樣主要是為有更高繳費意愿和能力的居民提供更多選擇，同時也使多繳多得的機制更加明顯。文字提示：文章內容來自網絡整理，僅供參考。