根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，江門(mén)市從7月1日起調(diào)整社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上下限及養(yǎng)老繳費(fèi)比例，在7月1日之前，不少即將達(dá)到退休年齡的參保人到社保局辦理一次性躉繳養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，希望在繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整前補(bǔ)繳滿(mǎn)15年。那么，符合哪些條件的人可以一次性躉繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)滿(mǎn)15年呢?市社保局養(yǎng)老保險(xiǎn)科有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，依據(jù)我市現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性繳費(fèi)政策，目前有三類(lèi)人群可一次性躉繳滿(mǎn)15年，達(dá)到退休年齡領(lǐng)取養(yǎng)老金。

曾在國(guó)有、縣級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)集體企業(yè)工作的人員

屬于我省城鎮(zhèn)戶(hù)籍，曾經(jīng)與國(guó)有、縣級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)集體企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系并已在2010年12月31日前已達(dá)到退休年齡(女50周歲、男60周歲)的人員，可在工齡產(chǎn)生地的社保局自愿一次性補(bǔ)繳滿(mǎn)15年。此類(lèi)人員的最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為427.8元/月，按此標(biāo)準(zhǔn)一次性躉繳15年費(fèi)用達(dá)7.7004萬(wàn)元，按現(xiàn)行的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)60周歲首次可領(lǐng)取退休金約809元/月。參保人需提供能證實(shí)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的原始資料。

曾經(jīng)參加過(guò)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的大齡人員

屬于我省戶(hù)籍，曾經(jīng)參加過(guò)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的大齡人員(男年滿(mǎn)65周歲、女年滿(mǎn)60周歲)可一次性躉繳滿(mǎn)15年，此類(lèi)人員對(duì)工作經(jīng)歷無(wú)限制性要求，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)比較高(893.6元/月)，年遞增5%。按此標(biāo)準(zhǔn)一次性躉繳15年費(fèi)用達(dá)23萬(wàn)元，按現(xiàn)行的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)60周歲首次可領(lǐng)取退休金約1496元/月。由于一次性躉繳數(shù)額大，大部分家庭難以承受，可以采取另外一種方式躉繳。此類(lèi)大齡人員多屬于與民營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)建立事實(shí)勞動(dòng)的務(wù)工者，他們可以提供相關(guān)證明材料，在各市、區(qū)對(duì)應(yīng)人群實(shí)施職工養(yǎng)老保險(xiǎn)之日起至勞動(dòng)年齡內(nèi)的工作年限按最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)(427.8元/月)進(jìn)行補(bǔ)繳后，不足15年的，余下繳費(fèi)年限再一次性躉繳。

特定時(shí)間的下鄉(xiāng)知青

我省戶(hù)籍并在1961年至1982年期間下鄉(xiāng)的知青，下鄉(xiāng)年限不滿(mǎn)15年，可自愿選擇繳納社保費(fèi)滿(mǎn)15年，其繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為183.29元/月，按現(xiàn)行的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)60周歲首次可領(lǐng)取退休金約841元/月。

不少年輕人都想著自己年輕，30多年的工作經(jīng)歷里面繳夠15年就沒(méi)問(wèn)題了，或者臨退休前自己補(bǔ)繳夠15年就行了。但實(shí)際上人到中年才補(bǔ)繳，吃虧的是自己。如果在職時(shí)不參保，事后才補(bǔ)繳，到時(shí)原用人單位已變化很大，甚至已過(guò)追溯期，原本要單位承擔(dān)的費(fèi)用只能由自己承擔(dān)了，還要提供依據(jù)等手續(xù)(資料)，真是費(fèi)時(shí)費(fèi)力又費(fèi)錢(qián)呀;而且還需考慮現(xiàn)行補(bǔ)繳政策繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)升或截止時(shí)間等因素。