浙江溫州退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

經(jīng)國務(wù)院批準，日，人力資源和社會保障部、財政部共同印發(fā)了《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從2017年1月1日起，為底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)，并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員，提高基本養(yǎng)老金水，總體調(diào)整水為退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%。

記者7月27日從市人力社保局了解到，今年補發(fā)的養(yǎng)老金將在8月初發(fā)放到位。這已是溫州連續(xù)13年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，也是第二年實行機關(guān)事業(yè)和企業(yè)同步提高基本養(yǎng)老金。

市人力社保局養(yǎng)老處工作人員表示，此次退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整對象，是12月31日前已按國家和省有關(guān)規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的人員，以及 2017年1月1日至2017年3月31日期間辦理退休(退職)手續(xù)的企業(yè)人員。

溫州養(yǎng)老金上調(diào)方案細則

本次調(diào)整從2017年1月1日起執(zhí)行，實行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的辦法。定額調(diào)整為每人每月45元。掛鉤調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金由兩部分組成，一部分為本人繳費年限15年及以下的部分，繳費年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加1.5元，月基本養(yǎng)老金增加額不到15元的，補足到15元；本人繳費年限15年以上的部分，繳費年限每滿1年，月基本養(yǎng)老金增加3.5元。另一部分按退休人員本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.86%計算月基本養(yǎng)老金增加額。

在上述調(diào)整基礎(chǔ)上，對高齡退休人員予以適當傾斜：12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員，每人每月增發(fā)30元；年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月增發(fā)60元。

養(yǎng)老金的計算方法

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月均工資(1+本人均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%

注：本人指數(shù)化月均繳費工資=全省上年度在崗職工月均工資×本人均繳費指數(shù)

養(yǎng)老金計算方法舉例

例如：根據(jù)上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月均工資為4000元。

累計繳費年限為15年時，

個人均繳費基數(shù)為0.6時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

個人均繳費基數(shù)為1.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元

個人均繳費基數(shù)為3.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元

累計繳費年限為40年時，

個人均繳費基數(shù)為0.6時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元

個人均繳費基數(shù)為1.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元

個人均繳費基數(shù)為3.0時，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元

個人養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶儲存額÷139