國(guó)考報(bào)名昨日截止 云南最熱崗位在紅河

　　24日，備受關(guān)注的度國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)上報(bào)名于18:00正式結(jié)束。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至昨日17:30，系統(tǒng)通過審核的考生達(dá)到1290745人，競(jìng)爭(zhēng)比為58：1。去年同期數(shù)據(jù)為136萬人，競(jìng)爭(zhēng)比為70：1。在崗位的競(jìng)爭(zhēng)比例中，有15個(gè)崗位的競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)到1000:1以上，其中競(jìng)爭(zhēng)比例最高的崗位——國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局采購(gòu)三處副主任科員及以下競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)到了2625：1。

　　在云南，截至發(fā)稿，已有32238人通過審核。截至昨日8：00，通過審核人數(shù)前三位的部門依次是云南省國(guó)家稅務(wù)局、云南省郵政管理局和國(guó)家統(tǒng)計(jì)局云南調(diào)查總隊(duì)，三部門通過審核總?cè)藬?shù)達(dá)21123人，紅河州郵政管理局主任科員一職引來了852位考生的爭(zhēng)搶。

國(guó)內(nèi)：西部邊遠(yuǎn)地區(qū)職位遇冷

　　就在許多人為東部發(fā)達(dá)城市一個(gè)崗位爭(zhēng)破頭的時(shí)候，在西部邊遠(yuǎn)地區(qū)如甘肅、寧夏等省區(qū)，卻出現(xiàn)了無人報(bào)考或無法達(dá)到面試比例的窘?jīng)r。

　　209個(gè)無人報(bào)考的職位中，有8%的西部邊遠(yuǎn)地區(qū)職位低于面試比例以及無人報(bào)考。這些冷門職位與工作性質(zhì)比較艱苦有關(guān)。除此以外，對(duì)學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)等也有一定要求，如要求考生學(xué)歷為學(xué)士、碩士，或有基層最低工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟�求等，使得很多考生無法達(dá)到條件。在西部眾多地區(qū)中，云南省是無人報(bào)考崗位數(shù)目最少的一個(gè)省份。

云南：852人爭(zhēng)當(dāng)紅河州1個(gè)主任科員

　　截至昨日17:30，云南所屬職位通過審核的總?cè)藬?shù)為32238人，均競(jìng)爭(zhēng)比例只有1.45:1。根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來看，最熱的崗位無疑是云南省郵政管理局紅河州郵政管理局主任科員以下職位，競(jìng)爭(zhēng)比例為852:1。該崗位的工作職責(zé)是進(jìn)行辦公室綜合管理、財(cái)務(wù)及文字工作等。此外，排名二、三位的崗位分別是國(guó)家統(tǒng)計(jì)局云南調(diào)查總隊(duì)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局昆明調(diào)查隊(duì)科員，競(jìng)爭(zhēng)比例為730：1，云南省郵政管理局迪慶州郵政管理局主任科員以下，競(jìng)爭(zhēng)比例為448：1。

　　開始報(bào)名前兩天，云南省的460個(gè)崗位中共有210個(gè)職位無人報(bào)考，截至昨日，云南省僅有2個(gè)崗位無人報(bào)考。這2個(gè)崗位分別是勐臘海關(guān)新聞宣傳、文秘及財(cái)務(wù)管理工作和普洱市瀾滄縣氣象局辦公室科員。根據(jù)要求來看，勐臘海關(guān)崗位要求考生必須長(zhǎng)期在口岸值守，并且工作條件艱苦，因此大部分考生對(duì)此望而卻步;普洱市瀾滄縣氣象局辦公室科員因?yàn)閷?duì)所學(xué)專業(yè)有較為嚴(yán)格的要求，所以許多考生也沒有報(bào)考。

國(guó)考趨勢(shì)

最熱 之后逐漸降溫

　　十天前發(fā)布的國(guó)考公告顯示，國(guó)考招錄人數(shù)比往年都要多。國(guó)家公務(wù)員考試490個(gè)部門共招錄22248人，提供13474個(gè)職位，是歷年來最多的一次。然而，與招錄人數(shù)創(chuàng)紀(jì)錄相反的是，國(guó)考報(bào)名人數(shù)和去年相比有一定程度的下降。

　　今年最熱職位的熱門程度也無法和往年相比。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年最熱崗位——國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局中央國(guó)家機(jī)關(guān)政府采購(gòu)中心采購(gòu)三處副主任科員及以下的競(jìng)爭(zhēng)比為2625：1，這個(gè)數(shù)字創(chuàng)下了自國(guó)考以來的最低值。在此之前，最熱職位競(jìng)爭(zhēng)比最低的是國(guó)家民族事務(wù)委員會(huì)民族理論政策研究室科研管理處主任科員及以下這個(gè)職位，當(dāng)時(shí)競(jìng)爭(zhēng)比為4124：1。

　　是否報(bào)名人數(shù)降低、最熱崗位競(jìng)爭(zhēng)比例降低，就意味著國(guó)考熱正在慢慢消退?部分公務(wù)員考試專家認(rèn)為，這只能說明國(guó)考經(jīng)歷了大熱之后逐漸回歸正常，對(duì)于公務(wù)員崗位的狂熱追求確實(shí)有所降溫。專家分析，今年雖然招考的崗位增加了，但崗位設(shè)置相對(duì)合理，實(shí)際上去西部和條件艱苦地區(qū)的崗位占到了60%左右，其他的崗位相對(duì)減少，便無法滿足很多考生的職業(yè)判斷和期望。今年報(bào)考人數(shù)的下降，和考生對(duì)自己職業(yè)規(guī)劃的逐漸清晰以及對(duì)公務(wù)員職業(yè)認(rèn)定趨向理性也有關(guān)系。

　　“降溫是一定的，但并不是今年首降，從國(guó)考開始就開始出現(xiàn)穩(wěn)中有降的態(tài)勢(shì)。國(guó)考熱并不是每年都呈現(xiàn)爆發(fā)式增長(zhǎng)，而是從2006年開始穩(wěn)步增長(zhǎng)，在達(dá)到目前來說的最高峰，其后一直都有所回落。”考試專家李永新說。