最低工資標準是我國勞動法規體系中對勞動者正常工作情況下以及被派遣勞動者無工作期間的勞動報酬的保障性規定,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。那么河南最低工資標準是什么的呢？本文高考升學網小編為你整理出最新的關于河南最低工資標準的相關知識。此信息僅供參考，讀者請以官方發布文件為準。

一、河南最低工資標準最新一覽表

記者從省人力資源和社會保障廳獲悉，根據《關于調整河南省最低工資標準的通知》，我省一、二、三類行政區域月最低工資標準分別調整至1900元、1700元、1500元，最新工資標準從2018年10月1日起開始執行。

根據通知要求，我省一類行政區域月最低工資標準將從現行的1720元調整為1900元，小時最低工資標準將從現行的16元調整為19元；二類行政區域月最低工資標準將從現行的1570元調整為1700元，小時最低工資標準將從現行的14.5元調整為17元；三類行政區域月最低工資標準將從現行的1420元調整為1500元，小時最低工資標準將從現行的13元調整為15元。

最低工資標準即勞動者在法定工作時間或者依法訂立的勞動合同約定的時間內提供正常勞動的前提下,用人單位依法應當支付的最低勞動報酬。月最低工資標準適用于全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。用人單位違反最低工資規定的，勞動者可向當地勞動保障監察機構投訴。

縱向與上次調整情況相比，我省本次上調金額與幅度都更高。以一類行政區域為例，工資上調金額180元，上調幅度約為10.5%，高于上次的120元和7.5%。小時工資上調金額3元，高于上次的1元。橫向與兄弟省份相比，我省上調后的工資標準也不落后。記者從人力資源和社會保障部網站上了解到，除了河南，最還有北京、上海、廣東、山東、四川、云南、廣西、江西、西藏、遼寧等10個省（自治區、直轄市）先后上調了最低工資標準。以一類行政區域為例，北京、上海、廣東分別超過了2000元，鄰山東為1910元，我省的1900元緊隨其后，而其余的6個省份均低于我省最低工資標準，其中遼寧省最低，為1620元。

業內人士認為，今年以來，我省新舊動能轉換逐步完成，高質量發展初見成效，是本次工資上調幅度高于去年的主要原因。此外，隨著最低工資標準的提高，與之相關的“三險一金”等社會保障水也會隨之提升。

二、全國各省市最低工資標準匯總表

全國各地區最低工資標準（2018年12月7日更新）

三、河南城市簡介

河南省，簡稱“豫”，中華人民共和國省級行政區。省會鄭州，位于中國中部，河南界于北緯31°23'-36°22'，東經110°21'-116°39'之間，東接安徽、山東，北界河北、山西，西連陜西，南臨湖北，河南省總面積16.7萬方千米。

河南省地勢呈望北向南、承東啟西之勢，地勢西高東低，由原和盆地、山地、丘陵、水面構成；地跨海河、黃河、淮河、長江四大水系。河南省大部分地處暖溫帶，南部跨亞熱帶，屬北亞熱帶向暖溫帶過渡的大陸性季風氣候；河南地處沿海開放地區與中西部地區的結合部，是中國經濟由東向西梯次推進發展的中間地帶。

截至2017年底，河南省下轄17個省轄市，濟源1個省直管市，21個縣級市，87個縣，50個市轄區。

截至2017年末，河南省常住人口9559.13萬人，實現地區生產總值（GDP）44988.16億元，第一產業4339.49億元，第二產業21449.99億元，第三產業19198.68億元，人均地區生產總值實現47130元。