最低工資標準是我國勞動法規體系中對勞動者正常工作情況下以及被派遣勞動者無工作期間的勞動報酬的保障性規定,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。那么衡水最低工資標準是什么的呢？本文高考升學網小編為你整理出最新的關于衡水最低工資標準的相關知識。此信息僅供參考，讀者請以官方發布文件為準。

一、衡水最低工資標準最新一覽表

一、2018河北衡水最低工資標準是多少

衡水市各縣市區共分1590元、1480元、1380元三檔。其中市區由原來的每月1420元上調至1590元，提高了170元，小時最低工資由原來的14元上調至16元，提高了2元。

二、基本工資低于最低工資標準怎么辦

若公司支付的工資低于當地最低工資標準的，勞動者可以向當地勞動行政部門投訴，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬，并可責令其按所欠工資的1至5倍支付勞動者賠償金。

相關法律規定：

《勞動法》第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付賠償金：

（一）克扣或者無故拖欠勞動者工資的；

（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；

（三）低于當地最低工資標準支付勞動者工資的；

（四）解除勞動合同后，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

《最低工資規定》第十三條明確規定，用人單位違反本規定第十一條規定的，由勞動保障行政部門責令其限期改正；違反本規定第十二條規定的，由勞動保障行政部門責令其限期補發所欠勞動者工資，并可責令其按所欠工資的1至5倍支付勞動者賠償金。

第十二條規定，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于當地最低工資標準：

（一）延長工作時間工資；

（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；

（三）法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位，在科學合理的勞動定額基礎上，其支付勞動者的工資不得低于相應的最低工資標準。

勞動者由于本人原因造成在法定工作時間內或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內未提供正常勞動的，不適用于本條規定。

二、全國各省市最低工資標準匯總表

全國各地區最低工資標準（2018年12月7日更新）

三、衡水城市簡介

衡水，河北省地級市，位于河北省東南部，介于東經115°10′-116°34′，北緯37°03′-38°23′之間，東部與滄州市和山東省德州市毗鄰，西部與石家莊市接壤，南部與邢臺市相連，北部同保定市和滄州市交界，總面積8815方公里。

衡水市地處河北沖積原，地勢自西南向東北緩慢傾斜，海拔高度12米～30米。屬大陸季風氣候區，為溫暖半干旱型，是京津重要的農副產品加工供應基地。衡水屬于環渤海經濟圈和首都經濟圈的“1+9+3”計劃京南區，為環渤海區域合作市長聯席會議成員市，被費孝通稱為“黃金十字交叉處”。

截至2016年，衡水市轄2個市轄區，1個縣級市，8個縣。2017年，全市戶籍人口453.6萬人，常住人口446.04萬人。2017年，全市生產總值實現1550.1億元，人均地區生產總值34782元。

衡水所轄冀州為九州之首。河北省稱冀，也緣于此，涌現出了董仲舒、孔穎達、高適、孫犁等知名人物。截至2016年，衡水有國家級非物質文化遺產保護項目6項，省級非遺保護項目33項，市級非遺保護項目55項，境內有衡水湖、武強年畫博物館、冀州城等旅游景點。