最低工資標準是我國勞動法規體系中對勞動者正常工作情況下以及被派遣勞動者無工作期間的勞動報酬的保障性規定,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。那么杭州最低工資標準是什么的呢？本文高考升學網小編為你整理出最新的關于杭州最低工資標準的相關知識。此信息僅供參考，讀者請以官方發布文件為準。

一、杭州最低工資標準最新一覽表

杭州最低工資標準:

2017年11月，浙江省政府發布通知，決定從2017年12月1日起，將全省最低月工資標準調整為2010元、1800元、1660元、1500元四檔，非全日制工作的最低小時工資標準調整為18.4元、16.5元、15元、13.6元四檔。浙江省各市也公布了最低工資標準，其中杭州市市區（不含臨安區）最低月工資標準調整為2010元，非全日制工作的最低小時工資標準調整為18.4元。第一檔最低工資標準趕超北京。

浙江省人民政府關于調整全省最低工資標準的通知原文

【發文字號】：浙政發〔2017〕43號
【執行時間】：20171201
【信息來源】：浙江省人民政府

各市、縣（市、區）人民政府，省政府直屬各單位：

為保障勞動者的基本生活和合法權益，根據《中華人民共和國勞動法》和《最低工資規定》（原勞動和社會保障部令第21號）的規定，結合我省實際，省政府決定：從2017年12月1日起，將我省最低月工資標準調整為2010 元、1800元、1660元、1500元四檔，非全日制工作的最低小時工資標準調整為18.4元、16.5 元、15元、13.6元四檔。

請各市根據所轄縣（市、區）經濟社會發展水，選擇確定當地最低工資標準予以公布，并報省人力社保廳備案。

二、全國各省市最低工資標準匯總表

全國各地區最低工資標準（2018年12月7日更新）

三、杭州城市簡介

杭州，簡稱“杭”，浙江省省會、副省級市、長江三角洲城市群中心城市、環杭州灣大灣區核心城市、杭州都市圈核心城市 、滬嘉杭G60科創走廊中心城市、國際重要的電子商務中心，位于中國東南沿海、浙江省北部、錢塘江下游、京杭大運河南端，是浙江省的政治、經濟、文化、教育、交通和金融中心。截至2017年，杭州下轄10個區、2個縣、代管1個縣級市，總面積16853.57方千米（包含錢塘江水域面積，錢塘江河海分界線采用海鹽澉浦?余姚西三閘連線）。

杭州自秦朝設縣治以來已有2200多年的歷史，曾是吳越國和南宋的都城。因風景秀麗，素有“人間天堂”的美譽。杭州得益于京杭運河和通商口岸的便利，以及自身發達的絲綢和糧食產業，歷史上曾是重要的商業集散中心。后來依托滬杭鐵路等鐵路線路的通車以及上海在進出口貿易方面的帶動，輕工業發展迅速。新世紀以來，隨著阿里巴巴等高科技企業的帶動，互聯網經濟成為杭州新的經濟增長點。

杭州人文古跡眾多，西湖及其周邊有大量的自然及人文景觀遺跡，具代表性的有西湖文化、良渚文化、絲綢文化、茶文化，以及流傳下來的許多故事傳說成為杭州文化代表。

2018年世界短池游泳錦標賽、2022年亞運會將在杭州舉辦。2018年1月，杭州入選首批社會信用體系建設示范城市。2017年中國百強城市排行榜排第7位。2017年，常住人口946.8萬人，城鎮化率76.8%，居民人均可支配收入49832元 ，社會消費品零售總額5717億元，高新技術企業達2844家。