最低工資標準是我國勞動法規體系中對勞動者正常工作情況下以及被派遣勞動者無工作期間的勞動報酬的保障性規定,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。那么合肥最低工資標準是什么的呢？本文高考升學網小編為你整理出最新的關于合肥最低工資標準的相關知識。此信息僅供參考，讀者請以官方發布文件為準。

一、合肥最低工資標準最新一覽表

從11月1日起，我省時隔三年再度上調全省最低工資標準。調整后，月最低工資標準四個檔次分別上調至：1550元、1380元、1280元、1180元。非全日制用工小時最低工資標準同步上調，分別為：18元、16元、15元、14元。執行最低工資標準最高檔的為合肥市區、銅陵市區。

據悉，此次是安徽省建立最低工資標準制度以來，第13次調整最低工資標準。我省上次上調最低工資標準是在2015年11月，當時月最低工資標準四個檔次分別為1520元、1350元、1250元、1150元，此次每檔上調30元。非全日制小時最低工資標準同步調整，每檔上調2元。與上一次調整最低工資標準相比，此次調整依據的政策中，最低工資標準增加了剔除勞動者個人繳納的社會保險費和住房公積金的內容，加大了最低工資標準的“含金量”。如果按全國普遍發布口徑(即包含個人繳納的社會保險費和住房公積金部分)，我省月最低工資標準四個檔次分別達到1907元、1737元、1637元、1537元。

目前，我省月最低工資標準最高檔暫排全國第8位，中部省份第1位。上海月最低工資標準2420元，為全國最高 ;深圳次之，為2200元;北京排在第三，為2120元。

省人社廳介紹，在勞動者提供正常勞動的條件下，用人單位支付的工資不得低于當地最低工資標準。正常勞動是指勞動者在法定工作時間或者勞動合同約定的工作時間內從事的勞動。勞動者在國家和省規定的年休假、產假、計劃生育手術假、探親假、婚喪假等假期內休假，以及在工作時間內依法參加社會活動，視為提供正常勞動。

二、全國各省市最低工資標準匯總表

全國各地區最低工資標準（2018年12月7日更新）

三、合肥城市簡介

合肥，簡稱廬或合，古稱廬州、廬陽，是安徽省省會，長三角城市群副中心，綜合性國家科學中心，“一帶一路”和長江經濟帶戰略雙節點城市，具有國際影響力的創新之都，國家重要的科研教育基地，現代制造業基地和綜合交通樞紐，合肥都市圈中心城市 ，皖江城市帶核心城市，G60科創走廊中心城市。

合肥市地處中國華東地區、江淮之間，環抱巢湖，總面積11445.1方公里（含巢湖水面770方公里），截至2016年末，下轄4個市轄區、4個縣，代管1個縣級市，設有4個開發區 ，城市建成區面積428方公里。合肥境內有丘陵崗地、低山殘丘、低洼原三種地貌，以丘陵崗地為主；屬于亞熱帶季風氣候，四季分明，氣候溫和。

合肥是一座具有2000多年歷史的古城，因東淝河與南淝河均發源于該地而得名。合肥素有“三國故地，包拯家鄉”之稱 。秦置合肥縣，隋至明清時，合肥一直是廬州府治所，故又稱“廬州” 、又名“廬陽”，境內名勝古跡眾多，如包公祠、李鴻章故居、吳王遺蹤等。合肥還誕生了周瑜、包拯、李鴻章等一批歷史名人。

合肥是世界科技城市聯盟會員城市、中國最愛閱讀城市 、中國集成電路產業中心城市、國家科技創新型試點城市。有“江淮首郡、吳楚要沖”，“江南之首”、“中原之喉”的美譽。2017年中國百強城市排行榜排29位。 2018年9月，被授牌成為“海峽兩岸集成電路產業合作試驗區”。2018中國內地城市綜合排名17名。