勞動與社會保障專業就業方向有考研、招聘專員及助理、薪酬福利專員及助理、銀行會計、柜員、助理、秘書、文員、人力資源專員及助理、事業單位人員、公務員等。

勞動與社會保障就業方向

畢業生可以進入國家各級勞動與社會保障部門、人事管理部門、政策研究部門、企業與事業單位的人力資源管理部門、保險公司等從事勞動與社會保障方面的政策制定與組織管理工作，也可以進入相關科研機構和高等院校從事研究和教學工作,或者進入法院、勞動仲裁機關等部門從事勞動與社會保障方面的實務工作。

勞動與社會保障專業介紹

勞動與社會保障專業培養具有扎實的管理學、經濟學、勞動與社會保障學基礎理論與專業知識，能夠在政府財政、民政、人力資源和社會保障部門和企事業單位勝任勞動社會保障管理、員工福利規劃及相關基金管理與運用等工作，以及學校、科研單位教學與研究工作的高素質復合型專門人才；

學生應能夠掌握管理學、勞動與社會保障學、社會保障精算、企業風險管理基礎理論與基本知識，熟悉我國勞動和社會保障領域的法律和政策，掌握社會保障基金的管理與運用流程，熟悉勞動和社會保障業務運作。爭取達到英語六級水，熟練利用英語獲取專業信息，可以利用計算機、數據庫和相關網絡工具從事實際業務和研究工作。