退休工資是國家按照社會保險制度規定，在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。那么2022年北京退休工資計算方法是什么？以下是小編整理的相關內容，僅供參考。

一、2022年北京退休工資計算方法公式

（1）月養老金計算

月養老金=基本養老金月標準 個人賬戶養老金月標準 過渡性養老金月標準

（2）基礎養老金計算

基礎養老金月標準，以當地上年度在崗職工月均工資，和本人指數化月均繳費工資的均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：

基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月均工資 本人指數化月均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

（3）個人賬戶養老金計算

個人賬戶養老金月標準=被保險人個人賬戶累計儲存額/法定的計發月數

（4）過渡性養老金計算

過渡性養老金（G）=按視同繳費年限計算的過渡性養老金（G同） 按實際繳費年限計算的過渡性養老金（G實）

其中：G同=C×Z同指數×N同×1%;G實=C×Z實指數×N實98×1%。

以上涉及的繳費年限，均計算到月，保留兩位小數;涉及基本養老保險金的計算，以元為單位，保留兩位小數。

二、北京退休工資調整辦法和標準

調整待遇標準：

自2021年1月1日起調整城鄉居民養老待遇標準，每人每月增加30元。

繼續堅持與繳費年限掛鉤普遍增加基本養老金，繳費年限滿10年及其以上的退休人員，將退休人員年年底前的基本養老金由高到低劃分四檔，今年本市采取了定額調整方法，每月增加3.5元，還將進行差額補足，此次調整實施由少到多的絕對額標準逐漸加大傾斜力度，確保了待遇水偏低的人員能夠適當多增加基本養老金，同時對于繳費年限不滿10年的退休人員，為了兼顧公。

繳費年限每滿1年，針對少數退休人員按絕對額調整養老金后低于下一檔的，分別是4550元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)～4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)～3550元之間的每人每月增加140元;3050元以下每人每月增加160元，此次調整采取掛鉤調整、定額調整與適當傾斜相結合的方法，年北京退休漲工資最新消息北京退休金上調人均月增305元

北京市本年本市企業退休人員養老金具體調整方案，1、2月增加的養老金將隨3月份養老金同時發放到位，根據規則，均養老金水將提高到3355元/月。

本市企業退休人員養老金每月人均增加305元。

北京退休工資最低多少錢一個月

城市和農村差別也比較大，1000-3000左右吧，70%就是退休后不能拿到全額工資，只能拿到退休前一個月的70%，這個比例也因執教年限不同而不同。

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