六月是高考月，更是畢業(yè)季。其他國家和地區(qū)的同齡人是否一樣“壓力山大”?在某種程度上，可以說就業(yè)取決于整體經(jīng)濟(jì)形勢、行業(yè)發(fā)展趨勢以及畢業(yè)生所 學(xué)的專業(yè)。對于個人來說，在進(jìn)入高校之前看看發(fā)達(dá)國家和地區(qū)的行業(yè)態(tài)勢和就業(yè)情況，據(jù)此對自己的專業(yè)選擇進(jìn)行一番規(guī)劃，仍不啻為對未來的一種有益投資。

　　英語老師羅絲·李在韓國首爾的一補(bǔ)學(xué)校上課。她是韓國薪酬最高的英語教師之一，希望能主要通過在線課堂掙到超過700萬美元(約合4200萬元人民幣)的年薪。

　　美國

學(xué)好數(shù)理化，走遍天下都不怕

　　美國勞工部公布的最新就業(yè)報告顯示，美國大學(xué)生失業(yè)率為6.3%，較的8.3%和的9.4%均有明顯下降。不過，對于處于畢業(yè)季的大學(xué)生們而言，這些數(shù)據(jù)并不能減輕他們所承受的壓力。

　　“太多學(xué)生畢業(yè)時欠缺科學(xué)和數(shù)學(xué)背景，我們必須確定畢業(yè)生知道最為基礎(chǔ)的東西，但許多人并不知道。”一位受調(diào)查者道出了什么樣的學(xué)生才是企業(yè)真正需要的。

　　其實(shí)，具有高科技專業(yè)背景的畢業(yè)生在美國一直是很搶手的。美國智庫布魯金斯學(xué)會副總裁達(dá)雷爾·韋斯特指出，即使在美國就業(yè)狀況相當(dāng)糟糕的，美制造業(yè)企業(yè)仍有22.7萬個需要高技能的崗位找不到合適人選。

　　從現(xiàn)實(shí)來看，信奉“學(xué)好數(shù)理化，走遍天下都不怕”的中國和印度學(xué)生在美國一直很吃香，各種研究機(jī)構(gòu)中的中國博士和印度博士隨處可見。

　　依據(jù)美國聯(lián)邦政府人口普查局的數(shù)據(jù)，若按照專業(yè)劃分，持有工程專業(yè)本科學(xué)位的人整個職業(yè)生涯的累計(jì)收入最高，計(jì)算機(jī)和數(shù)學(xué)專業(yè)次之，隨后是商科、物理、社會學(xué)、傳播學(xué)等專業(yè)，藝術(shù)和教育專業(yè)排名最末。

　　德國

機(jī)電、自動化人才供不應(yīng)求

　　德國聯(lián)邦勞工局發(fā)布的一份排名顯示，來自機(jī)械與車輛工程、電子工程等專業(yè)的畢業(yè)生最受德國企業(yè)歡迎。“相比語言、文化等專業(yè)，電子工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等專業(yè)更容易找工作，因?yàn)橹圃鞓I(yè)提供的工作機(jī)會更多。”德國聯(lián)邦勞工局發(fā)言人保羅·埃布森介紹說，“在機(jī)電、自動化等領(lǐng)域，專業(yè)人才供不應(yīng)求，這一現(xiàn)象在德國西部地區(qū)尤為明顯。”

　　德國聯(lián)邦勞工局官方職業(yè)中介臺提供的數(shù)據(jù)顯示，金屬、機(jī)械制造、運(yùn)輸設(shè)備等是當(dāng)前最需要人才的行業(yè)。職業(yè)中介臺上，來自這些行業(yè)的工作機(jī)會最多，共10萬多個，幾乎相當(dāng)于建筑行業(yè)的兩倍。

　　不過，隨著德國社會的老齡化，專業(yè)技術(shù)人才出現(xiàn)了青黃不接的情況。人才短缺除出現(xiàn)在機(jī)械、電子、交通等行業(yè)，也出現(xiàn)在醫(yī)藥衛(wèi)生，特別是老年人護(hù)理等領(lǐng)域。

　　作為應(yīng)對，德國企業(yè)將目光投向了國外。為爭取國外的專業(yè)技術(shù)人才，德國一些企業(yè)和機(jī)構(gòu)開出了豐厚的條件，比如，在外來專業(yè)技術(shù)人員正式入職前免費(fèi)向他們提供半年食宿，花錢讓他們強(qiáng)化德語學(xué)習(xí)等。聯(lián)邦勞工局國際職業(yè)介紹部門原本負(fù)責(zé)為德國人尋找國外的工作機(jī)會，現(xiàn)在也轉(zhuǎn)變方向，將更多精力用于幫助德國企業(yè)招募國外員工。

　　韓國

穩(wěn)定體面的工作最受歡迎

　　考個好大學(xué)不如選個好專業(yè)，在韓國也是如此。畢竟不是人人都能考上首爾大學(xué)、高麗大學(xué)這樣的名校，所以關(guān)鍵時刻選對一門專業(yè)很重要。

　　教師、醫(yī)生和律師這三種傳統(tǒng)好職業(yè)年來依舊人氣很旺。

　　受傳統(tǒng)儒家的影響，韓國人視教師為十分受人尊敬的職業(yè)。曾經(jīng)有一名當(dāng)?shù)貙?dǎo)游打趣地說，在韓國最受歡迎的是未婚女教師，其次是結(jié)婚的女教師，最后是結(jié)婚了又離婚的女教師。雖然是句幽默的玩笑話，但這從側(cè)面了反映了教師在韓國的受歡迎程度。

　　醫(yī)生和律師在韓國人眼里也相當(dāng)體面，不僅有穩(wěn)定的高薪水，而且有社會地位。當(dāng)然，競爭也是十分激烈的。比如，當(dāng)律師必須通過司法考試，同中國一樣， 這也是“千軍萬馬過獨(dú)木橋”，均每年的通過率不足3%。盡管如此，每年仍有大批的人往考場里擠，因?yàn)閷τ谒麄儊碚f，能取得這張通行證，基本就意味著拿到 了金飯碗。

　　韓國的電子產(chǎn)業(yè)在亞洲乃至全世界都算發(fā)達(dá)，能進(jìn)入像三星、現(xiàn)代、LG這樣的著名大企業(yè)也是許多畢業(yè)生夢寐以求的事。這些企業(yè)吸納的多半是工科類的技術(shù)性人才，為迎合這樣的市場需求，許多人在考大學(xué)時就報考了計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、化學(xué)、通信、電子等專業(yè)。如果能進(jìn)入韓國科學(xué)技術(shù)學(xué)院這樣的頂級大學(xué)攻讀這些專業(yè)，那么畢業(yè)后進(jìn)入這些著名企業(yè)就是輕而易舉的事了。