就業競爭力。而進一步的分析，則發現，在二本、三本院校 中，城市學生準備考研的比農村學生多（農村生有現實的家庭經濟壓力）；在沒有過硬的就業競爭力的情況下，用人單位選擇農村生還是城市生，也就更在乎關系， 而不是個體的能力，或者說，靠人情關系就業，更多發生在普通本科院校�！�—由于自身能力沒有提高，等靠要的比較嚴重。

　　這就需要這些地方本科院校，改變自己的辦學定位，提高辦學質量，增強學生的就業競爭能力。按理說，地方本科院校，大多應該以培養職業技術人才和應用人才為 目標，這些學校的學生就業率，要高于“以能力為導向”辦學的重點本科院校，至少不輸于高職高專，可是，地方本科院校是目前所有院校中，就業率最低的，這值 得深思。我國于去年提出建立現代職業教育體系的戰略，明確要引導600所地方本科院校轉型，但是，地方本科院校的轉型意愿并不 強烈，很多學校還想著成為綜合性、學術性院校，認為辦職業教育低人一等。因此，如何切實提高職業教育的地位，讓各類高等教育、每所學校，有自身明確的定 位，辦出，這是解決所有大學生就業問題，當然也包括農村生就業問題的，最重要的舉措。也就是說，解決農村生就業難，打通所謂上升渠道只是一方面，更要 從根本上消除各類教育的不等，讓學校安于本位、辦出高質量，這才是教育的出路，也給學生更多的選擇。