十九屆六中全會精神交流發言材料1

　歷史照亮未來，奮斗未有窮期。黨的十九屆六中全會指出黨和人民用百年奮斗書寫了中華民族幾千年歷史上最恢宏的史詩。以史為鑒，向史而新，廣大青年干部作為的主力軍，要深刻學習領會六中全會的重大意義，在基層的沃土上，攻堅克難，厚植為民情懷，勇挑“后浪”重擔。
　　心有所信，方能遠行，做信念堅定、忠誠于黨的“后浪”。全會公報指出：“全黨要堅定理想信念，牢記初心使命�！痹诟锩鼞馉幠甏�，無數革命烈士拋頭顱、灑熱血守護他們的信念，李大釗、陳延年、焦裕祿……這些名字像一顆顆閃耀之星在歷史長河中熠熠生輝。我們作為的“后浪”，在紛繁復雜的基層工作中，無論何時，我們都要站得穩、靠得住，堅定政治方向、增強政治能力，始終做到在上、政治上、行動上同保持高度一致，聽黨話、跟黨走、感黨恩，把忠誠融化在血液里、體現在行動上，時刻加強自律、慎獨慎微，把紀律和規矩挺在前面，立起來、嚴起來，永遠綻放黨員干部風清氣正之風，以理想信念之光指引新征程，乘風破浪、披荊斬棘。

　一心為民，踐行宗旨，做不忘初心、鞠躬盡瘁的“后浪”。民惟邦本，本固邦寧。十九屆六中全會深入研究黨為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的百年歷程，百年來，我們黨團結帶領人民進行革命、建設、改革，根本目的就是為人民謀幸福，從“小推車推出勝利”的淮海戰役到眾志成城共克時艱的“抗疫”斗爭，無論面臨多大挑戰和壓力，無論付出多大犧牲和代價，這一點都矢志不渝、毫不動搖。作為基層青年干部，和人民群眾面對面交流，“后浪”初入基層勢必要轉變角色，接地氣、增底氣、樹正氣，學當地方言、知當地情況，時刻保鮮為民利民的初心，把群眾當成親人，帶著感情、帶著責任到基層去、到農戶家，用自己的奉獻度換群眾的滿意度，把群眾的“雞毛蒜皮事”做細、做實，要善于讀取群眾的“表情包”，在基層這個“演武場”上，錘煉真本事、硬本領。
　　九層之臺，起于累土，做真抓實干、擔當有為的“后浪”。大道至簡，實干為要。初入基層的“后浪”，一定程度上面臨巨大挑戰：直接與群眾打交道、首次接觸各類基層瑣事等。如果僅用校園里的課本知識，很難解決這些實際問題。因此，“后浪”需要不斷提高自身業務能力，多學習、勤實踐，知行合一。當下基層主要工作為換屆選舉、繳納醫療保險，“后浪”應將其視為寶貴的經驗財富，多看、多聽、多學、多問、多總結反思。在工作中，多坐群眾的“寬板凳”，多喝群眾的“大碗茶”，多聊群眾的“家常話”，及時了解群眾所急、所難、所盼，將全會精神與“我為群眾辦實事”緊密結合，始終保持主動作為、勇于擔當的實干作風，切實把發展重任扛在肩上，以實際行動把美好藍圖變成現實圖景。
　　乘著十九屆六中全會浩蕩東風，基層“后浪”將以信念堅定的起步、鞠躬盡瘁的加速、真抓實干的馳騁，用實際行動兌現“請黨放心，強國有我”的錚錚誓言！

十九屆六中全會精神交流發言材料2

　十九屆六中全會提出，過去一百年，黨和人民書寫了中華民族幾千年歷史上最恢宏的史詩。作為青年干部，如何在新的趕考之路上書寫好個人茁壯成長、行穩致遠的“新答卷”，關鍵在于忠誠、真誠，志高、眼高，愿干、能干，為精彩人生備足“底氣”。
　　忠心赤膽是底線，要忠誠也要真誠。忠誠是為政之魂，是最重要的政治操守。永葆對黨忠誠之心的政治本色是青年干部必須遵守的第一準則、根本準則。要堅定信仰信念，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩之舵，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。在任何時候都一心一意、表里如一，在任何情況下都不移其志、不毀其節。始終做到政治信仰不變色、政治立場不動搖、政治方向不偏移。要涵養和鑄就真誠而深厚的為民情懷。堅持把人民群眾放在心中最高位置，心里始終裝著人民群眾，一切為了人民群眾，主動深入田間地頭、深入企業車間，傾聽人民群眾所思所想、所急所盼，切切實實解決群眾的操心事、煩心事、揪心事。
　　志存高遠是底色，要志高也要眼高�！坝兄菊�，事竟成”。一個人只有明確了自己的志向，才會去努力為之拼搏、奮斗，才能取得成功。青年干部要在第二個百年奮斗目標新征程中建功立業，就要樹立遠大志向。在不斷學習和奮斗的過程中，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺把個人理想融入黨和國家事業之中，以“鐵肩膀”擔負起時代重任，在實現中國夢的偉大實踐中實現自我價值。要勤于學習，勤于思考，開闊眼界。胸懷兩個大局，心懷“國之大者”，學會用全面、辯證、長遠的眼光看待國內外形勢變化，認清規律、識變應變。切實提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，找準工作切入點和著力點，做到因勢而謀、應勢而動、順勢而為。要通過不斷提高眼界，持續確立高定位，錨定高目標，擠入高手圈，取得高得分。
　　務實擔當是底蘊，要愿干也要能干�！爸腥A民族偉大復興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現的。必須準備付出更為艱巨、更為艱苦的努力”。青年干部要在新的趕考之路上書寫好個人“新答卷”，必須腳踏實地，以干為先。在工作中杜絕漂浮心態、急躁作風，切實把“要我干”轉變為“我要干”，積極作為、主動作為，從身邊工作做起，從點滴小事做起，做到“事事有落實、件件有回應”，在凡崗位上展現青春風采，實現自我價值。與此同時，要練就能擔當的“金剛鉆”。自覺在艱苦復雜地區、吃勁負重崗位經風雨、見世面、壯筋骨、長才干；自覺在基層大熔爐里強化淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練；自覺提高科學決策能力、應急處突能力、群眾工作能力，練就高強本領，開創工作新局面。

十九屆六中全會精神交流發言材料3

　　黨的十九屆六中全會通過的《關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》指出：“黨和人民事業發展需要一代代中國共產黨人接續奮斗，必須抓好后繼有人這個根本大計�！秉h的各級部門要著力培養造就大批堪當時代重任的接班人，掌握惜才、育才、用才之道，確保后繼有“人”，形成青藍相繼、薪火相傳的生動局面，為實現第二個百年奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢助力。
掌握惜才之“道”，“厚愛”與“嚴管”并行。當前正處于“人才爆炸”的時代，“招聘”與“應聘”不再是單向選擇，人才的競爭日趨激烈。黨的各級部門要以誠動人、以德服人，禮賢下士、留住人才。用好談心談話這個“法寶”，對人才經常性關心關愛、交流聯系、看望慰問，掌握動態、解決實際困難，激發他們的干事創業熱情，培養他們想干事、能干事、干成事的意識。激勵與約束結合、容錯與糾錯并進、“厚愛”與“嚴管”并行。嚴要求、嚴管理，鍛煉人、珍惜人、成就人。要適時提神醒腦，防止人才在和作風上偏離“航向”，幫助人才及時“懸崖勒馬”、“校正導航”、知錯即改。
掌握育才之“道”，“專攻”與“全能”齊進。要采取精細化、專業化、高效化的模式教育培養人才，堅持“因地制宜、因材施教、因崗育人”，通過外出培訓、交流研討、專題講座、觀摩學習等行之有效的方式，補短板、強弱項、長知識、升能力，“對癥下藥”、查漏補缺，在具體工作實踐中增強才干、服務人民。新形勢下，時代對人才有了新的要求，不僅要在本職工作上“專攻、專精”“獨樹一幟”，更要適應社會對“全能型”人才的要求，特別是基層一線干部，肩負著鄉村振興戰略“先遣連”“排頭兵”的歷史使命，遇事處世不能僅憑“舊經驗、老辦法”，應該指導他們“投時代所需”“缺什么補什么、指哪里打哪里”，拓寬眼界、全面發展，將其培育成適應時代發展需要的“多面手”“萬能膠”。
掌握用才之“道”，“歷練”與“松綁”同抓。應對基層人才實行多崗位、多渠道、循序漸進式歷練，根據崗位需求、工作需要、個人專長，有計劃、分批次的將人才輸送到上級對應部門跟班學習、掛職鍛煉，或選派至基層鄉鎮、村居駐村鍛煉、積累經驗，在復雜、艱苦的“八卦爐”中鍛造發現問題的“火眼金睛”；在摸爬滾打、多方實踐中練就處理工作的“七十二般變化”；在時代要求、人民需要中練成新本領、掌握新方法，解決“空有學歷實踐少、滿腹經綸無處用”的問題�！皻v練”的道路必定蜿蜒崎嶇、荊棘叢生，黨的各級部門要幫助人才放下包袱、擺正心態、從容前行，在挫折和失敗中總結經驗、汲取教訓，適時為他們“松綁減壓”“加油鼓勁”，用“大棒加蘿卜”的辦法幫助人才戰勝消極悲觀，更好為民服務。